避免職場沖突需要注意什么
作者:燕郊人才網 來源:www.zalrwj.live 日期:2019-11-06 瀏覽
1、內心要強大、自信。弱肉強食的職場,你只有內心強大了,才能自信,自信才會更強大,也只有強大了,別人才不能來碰瓷。內心強大不是一天就能改變,你可以在不斷刻意練習中改變。老王還是建議你多學習陽明心學,你會發現你整個內心世界都在變化,再加上通過刻意練習,你一定會成為高手中的高手。

2、專業,每個觀點或結論都要有理論依據或數據來源。職場上,你有沒有發現這樣的現象:當你遇到很專業的人,你的心就會立即發生變化,既耐心又謙和地想辦法去接觸專業人士;當你遇到一個不專業又沒內涵的人,你連抬頭看他的時間都不會給。這就是現實的職場。

3、不討好別人。討好別人,只會讓別人更加看不起你,你只會深陷其中,無法突圍。建議,千萬不要抱著討好別人的心態做事,不然,你會被別人看不起。就像上次,老王和一位職場朋友做咨詢時,告訴他,他現在的一切都是為了討好別人,而不是為了提升自己的能力,也不是提升自己的工作業績。當他被老王提示后,才意識到自己的錯誤。他很清楚地認識到需要刻意練習來改變自己!


4、不要擔心和害怕沖突,而是要勇敢面對,把沖突過程中遇到對我們不利的內容,轉化對我們有利的內容。沖突是常見的事情,老王認為,當你遇到沖突時,你不要選擇逃避、要勇敢的面對,把對你不利的一面,轉化為你有利的一面。

但千萬不要動手,當你遇到沖突時,你動手了,你就輸了。別忘記了,有時候,很多人面容扭曲、語言粗暴、刻意辱罵、故意揭你的傷疤目的就是為了激怒你,讓你情緒失控。一旦你動手了,就上當了。就可能被警察叔叔帶走,周圍的同事也不會明白其中到底發生了什么,就此你很可能被其他同事貼一個“有暴力傾向的人”。一旦貼上這樣的標簽,你的個人職業品牌,就很難再樹立了。

避免沖突的方法就是把對自己不利的一面轉化為對自己有利的一面,這才是最好的處理沖突的方法。

5、讓自己成為價值的鏈接點。現在網絡時代,最有價值的人,不是你能做什么,而是你是不是鏈接點。當你成為了鏈接點時,你才算有真正的價值。不過,當你成為了鏈接點后,你要牢牢控制你的鏈接點的價值,不能讓你的鏈接點成為別人的通道,這樣,你一點價值都沒有了。

當遇到事情的時候,尤其是可能引發沖突的時候,你首先要做的就是控制住自己的情緒,不要爆發自己的脾氣,避免沖突進一步惡化。

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